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虚拟现实在消除种族歧视中的作用

 

在过去的几年里,虚拟现实一直被视为一种公益力量。 REM5这家位于明尼苏达州的公司正在通过一个名为“城市/现实”的虚拟现实展会来实现这一目标。该展会是REM5公益的一部分,旨在教育人们要正视国内种族歧视以及国内各种不平等的现象。

 

 

在虚拟现实中解决种族歧视等问题 

3月21日是种族歧视国际日,今年的主题是 "青年反对种族主义"。在这个数字时代,我们看到了新一轮的行动主义和社会运动,这些运动在很大程度上要依靠科学技术来促进社会、经济以及环境的改变。

据REM5联合创始人Amir Berenjian介绍,他们希望建立一个虚拟空间来分享关于种族主义和歧视的各种故事。同时,他们也希望将关于种族歧视的讨论上升至一个更有意义的层面。于是,REM5 发起了"城市/现实"这样一项公益活动,旨在向人们展现美国目前正面临着严重的种族歧视这一事实。

为了能让人们获得更真实的体验以及实现其教育意义,该公司采用了VR技术。因为VR具有沉浸式的特点,所以就具有更高的吸引力。除此之外,他们还此提供了一个社交论坛,用户可以在上面发表他们对种族和种族主义的各种看法。

在这个展会里,你可以按照自己的想法来观看这些展品,也可以在此过程中与其他用户进行交流。不过,目前也只能实现半个国家内的交流。

虚拟现实作为反对种族主义的工具

REM5 For Good始终秉承着两项宗旨。他们与那些注重情商教育的大公司一样,也对K-12教育和文化能力充满了热情。目前他们已与超过15000名用户和企业展开合作。

在马丁-路德-金日,Target和General Mills公司为他们的员工提供了参观 "城市/现实"这一展会的机会。该展会为员工展现了现实生活中的种族歧视故事,以此来帮助人们提高对种族歧视和种族主义的认识。此外,它还展示了种族主义对社会的影响。

虚拟展会为参与者提供了一个安全的环境,让他们学习和反思自己的行为,而不必担心会遭受到批判。每个员工都有机会在各个环节结束之后发表他们自己的看法,并听取他人的见解。也正因如此,这些公司可以在内部努力解决其种族不平等问题。他们会为此做出积极的改变,从而为员工创造更加公平、更加包容的工作环境。

 

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